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O setor de RH precisa se reinventar e inovar mais do que nunca, o ramo está em constante evolução e em 2021 não será diferente. Pensando nisso, criamos um programa exclusivo chamado RH Inovador para tratar semanalmente temas de extrema relevância para profissionais de RH e DP e vão te ajudar a superar esse momento com práticas inovadoras.

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Toda quarta,

às 19h.

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Ao vivo, no canal da Fortes Tecnologia no Youtube.

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Confira cronograma completo do mês de Abril:

DATA

07 de Abril

TEMA

Gamificação no RH: nova tendência para engajar os colaboradores

14 de Abril

eSocial: quais as contribuições do RH e como trabalhar em parceria com DP

21 de Abril

Home office: como manter equipes engajadas no trabalho remoto

28 de Abril

Como a Psicologia Positiva pode ajudar na Gestão de Pessoas

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Conheça os nossos quadros:

Conectando RH

Conectando RH: Isabel Holanda irá entrevistar grandes nomes do mercado sobre boas práticas de RH e DP aplicadas à realidade das empresas.

Atualiza RH

Atualiza RH: Patrícia Capistrano irá trazer novidades sobre as principais leis trabalhistas e seus impactos nas organizações.

Apresentadoras

Isabel Holanda

Isabel Holanda

Especialista em Gestão de Pessoas e Neuropsicopedagoga


Há 15 anos atuando na área de gestão de pessoas, graduada em Pedagogia pela UFC, MBA em Gestão de Pessoas pela Estácio, Especialista em Neuropsicopedagogia pela Faculdade Metropolitana de Ribeirão Preto, Life Coach pela Sociedade Latino Americana de Coaching (SLAC), Analista Comportamental DISC pela SLAC e Youtuber nas horas vagas.

Patrícia Capistrano

Patrícia Capistrano

Advogada e Especialista em Direito do Trabalho


Há 16 anos na área trabalhista, advogada, pós-graduanda em Direito do Trabalho, atualmente atua como Consultora de Relacionamento da Fortes Tecnologia, membro da Comissão de Normas Técnicas Aplicadas às Áreas Trabalhistas e Previdenciária do CRC-CE, Especialista em eSocial, consultora trabalhista com foco preventivo, palestrante e professora e conteudista digital.

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Alguns comentários sobre os últimos programas:

"Que programa é esse, viu? Estão de Parabéns! Mulheres feras."

"Parabéns pelo conteúdo abordado, vocês são muito bons, adoro participar dos eventos que vocês realizam!"

"Obrigada pela oportunidade desse rico momento."

"O conteúdo de vocês é agregador para quem trabalha com RH. Precisamos de mais momentos de partilha"

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