Modelo de PDI

[Planilha]

PDI - Plano de Desenvolvimento Individual

Acompanhe o desenvolvimento do seu time de forma assertiva!

O PDI é um dos métodos mais eficazes para desenvolver colaboradores. Os principais objetivos são:

• Desenvolver o perfil profissional do seu time

• Ter transparência entre você e o seu colaborador

• Formar um time de alta performance

• Engajar seus colaboradores

• Motivar a equipe

• Formar e reter talentos na sua empresa

• Alinhar funções e expectativas com seu colaborador

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Qual o nome da sua empresa?*

Qual o seu cargo?*

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Com essa planilha você vai poder acompanhar e desenvolver seu colaborador, gerenciando:

Competências técnicas e habilidades específicas

Conheça e gerencie o que o seu colaborador já tem domínio

Competências comportamentais

Avalie e acompanhe melhor o comportamento do seu colaborador

Feedbacks

Faça feedbacks e tenha o

controle dos pontos discutidos

na conversa

Maturidade das atividades

Gerencie o desenvolvimento de atividades do colaborador, tanto as atuais quanto as novas

Percentual de performance

De acordo com a maturidade das atividades, avalie a performance do colaborador através de um indicador

Plano de ação

Trace um plano de ação com aspectos

a serem desenvolvidos e gerencie

cada um deles